NIFTY SERVE 在宅ワーキングフォーラム短期会議室
【緊急討論】「初心者必読!在宅ワークとは」1998.3.19〜7.31

ボードリーダー週報-11:5/10〜5/27
発言:0453〜0480

  期間限定で3/19に開設された本会議室も折り返し点に差しかかり、発言
数も400を突破致しました。
そのため、過去ログ総てに「目を通してから参加願いたい」と申し上げる
のも心苦しくなり、かつ、「量が多すぎるため、ざっと目を通しただけで
参加」された方が、過去の議論と同じパターンを繰り返す例も散見される
ようになりました。

  そこで、過去の発言を要約する必要性に迫られ、また、記録を残しておく
ためにも週単位で、過去の主要発言をピックアップし、「BL週報」として
御提供させて頂くことと致しました。
最初はツリーの頭のタイトルだけ、箇条書きすれば良いのかなとも考えて
おりましたが、ツリーの分岐や議論の展開により、それでは済まない事が
判明し(後から考えると常識でした)、かつ、RESが付かなかった、議論の
対象にならなかったが、検討に値する、もしくは重要な示唆を含んでいる
部分もあり、結局、かなりの量になってしまいました。

  週報を掲載すると、一つ前の週報で掲載した「通信教育広告にみる在宅
ワーク」以外の発言はゼロという日々が続くことになりました。
これは意外でした。
  そのため、次の議論を始めるためには、無理をしても週報を短い間隔で
アップする必要に迫られ、ますます体調が悪化するという事態を招く事に
なりました。

  そうは申しましても、一週間に200近い発言数の週もあり、毎日週報
をアップするのも困難であり、毎日御覧頂く方には申し訳ない。
また、議論が沈静化している間に検討材料の御提供も必要であろうと判断
し、「由利ママ」こと田澤由利氏に協力を求め、氏のホームページに掲載
されている「チームSOHOのすすめ」を転載させて頂く事に致しました。
本件については、文末に注釈を加え、「女性だからSOHO、女性だから単独
ではなくチームが必要」という誤解が生じないように細心の注意を払い
ました。PR部分削除を許可してくださった田澤氏にこの場を御借りして
御礼を申し上げます。

本週報をもって、週報がようやく現時点に辿り着いた事になります。

明日からは別ツリーにて、
・議論を通じて感じた事
・途中で途切れてしまったが、もっと議論すべきだと思った点
等を週報で要約した点を交えながら書き散らかして参りたいと存じます。
本会議室も残すのは1ヶ月弱。
・在宅ワーカーを取り巻く環境(法律、地域社会、慣習、家族等)。
・コミュニケーション・相互扶助。
・クライアントとの関係。
・能力向上。
・情報収集。
等の理想像や、その整備のために何をすべきか等々、
・皆様の御役に立つ、
・明日への希望が持てる、
・仕事がし易くなる
ような結論が出せればと考えております。

以上、中原 新太郎

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